Anuais 2024
e lei 14.611/23 - igualdade salarial entre homens e mulheres
Conheça as principais alterações de layout ano base 2023 para geração DIRF, RAIS e eSocial e entenda a lei 14.611/2023
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Preparamos um evento imperdível na Foriz, e você é nosso convidado especial para explorar os desafios e oportunidades da gestão de pessoas no evento “Anuais eSocial 2024“.
Venha se juntar a nós no dia 08/02, das 14:00 às 17:00h, e mergulhe em uma jornada informativa conduzida por um dos melhores especialistas da área: Cesar Oliveira, Arquiteto de Soluções em HCM aqui na Forbiz.
Aprenda com Cesar Oliveira
Especialista em Departamento Pessoal: Domínio de todas as rotinas do DP, incluindo folha de pagamento, impostos, rescisões e legislação trabalhista.
Consultor em Gestão de Pessoas: Experiência em implantação, consultoria e auditoria de softwares de RH, como o Senior.
Habilidades em Administração e Finanças: Experiência em administração de empresas, elaboração de DRE, fluxo de caixa e gestão de projetos.
Conhecimento em Segurança e Medicina do Trabalho: Experiência em garantir a conformidade com as normas de segurança e saúde no trabalho.
Palestrante e Compartilhamento de Conhecimento: Atuação como instrutor em treinamentos de RH e criador de conteúdo informativo para a área.
Atualização sobre as Mudanças na DIRF e RAIS
- Aprenda sobre as principais alterações de layout ano-base 2023 para geração da DIRF e RAIS.
- Evite erros e multas ao declarar as informações corretamente.
- Mantenha-se atualizado sobre as obrigações fiscais e trabalhistas.
Apresentação por Especialista
- Tenha acesso a um conteúdo de alta qualidade apresentado por Cesar Oliveira.
- Aprenda com um profissional experiente e renomado na área.
- Tire suas dúvidas diretamente com o especialista durante o evento.
Conheça a Lei 14.611/2023
- Entenda a igualdade salarial e critérios remuneratórios entre mulheres e homens.
- Descubra as implicações dessa legislação e como ela impacta a dinâmica do ambiente de trabalho.
- Saiba como as organizações podem se adequar e implementar medidas para promover a equidade.